طبقا لمقتضيات المادتين 332 و 333 من القانون رقم 65-99 المتعلق بمدونة الشغل المشار إليه أعلاه، تم إحداث مجلس استشاري يسمى ” مجلس طب الشغل والوقاية من المخاطر ألمهنية ” تحث وصاية السلطة الحكومية المكلفة بالشغل.

تتجلى مهام مجلس طب الشغل والوقاية من المخاطر ألمهنية في تقديم اقتراحات وآراء من أجل النهوض بمفتشية طب الشغل، والمصالح الطبية للشغل، وفي كل ما يخص حفظ الصحة والسلامة المهنية والوقاية من حوادث الشغل والأمراض المهنية.

وفقا لمقتضيات المادة الأولى من المرسوم رقم 2.04.512 الصادر في 29 ديسمبر 2004 المشار إليه أعلاه، يتألف مجلس طب الشغل و الوقاية من المخاطر المهنية، بالإضافة إلى رئيسه، من الأعضاء التالية:

-9 ممثلين عن الإدارة:

• ممثل عن السلطة الحكومية المكلفة بالصحة.
• ممثل عن السلطة الحكومية المكلفة بالداخلية.
• ممثل عن السلطة الحكومية المكلفة بالفلاحة.
• ممثل عن السلطة الحكومية المكلفة بالتجارة و الصناعة.
• ممثل عن السلطة الحكومية المكلفة بالمالية.
• ممثل عن السلطة الحكومية المكلفة بالصناعة التقليدية.
• ممثل عن السلطة الحكومية المكلفة بالطاقة و المعادن.
• ممثل عن السلطة الحكومية المكلفة بالتجهيز.
• ممثل عن السلطة الحكومية المكلفة بالدفاع الوطني.
• 10 ممثلين عن المنظمات المهنية للمشغلين الأكثر تمثيلا، تنتدبهم هذه المنظمات.
• 10 ممثلين عن المنظمات النقابية للأجراء الأكثر تمثيلا، تنتدبهم هذه المنظمات.

• تم عقد أول اجتماع للمجلس في 28 يونيو 2007.
• تم عقد الاجتماع الثاني للمجلس في 27 أبريل 2010.
• تم عقد الاجتماع الثالث للمجلس في 23 أكتوبر 2012.

• تفعيل الاتفاقية رقم 187 بعد المصادقة عليها نهائيا.
• اعتماد القانون المتعلق بالصحة والسلامة المهنية في القطاعين العام والخاص.
• وضع نظام لجمع وتوفير مؤشرات حول الصحة والسلامة المهنيتين.
• تعزيز المراقبة في مجال الصحة والسلامة المهنية عبر دعم جهاز تفتيش الشغل (الرفع من عدد الأطباء والمهندسين المكلفين بتفتيش الشغل مع العمل على استفادتهم من دورات تكوينية في مجال الصحة والسلامة المهنية).
• تعزيز ثقافة الوقاية من الأخطار المهنية لدى المقاولات والفرقاء الاجتماعيين عبر تنظيم أيام إخبارية وتحسيسية في مجال الصحة والسلامة والوقاية من الأخطار المهنية.
• العمل على إحداث وتفعيل لجن السلامة وحفظ الصحة بكل المؤسسات الخاضعة لها حتى تقوم بالدور المنوط بها وخاصة فيما يتعلق ببرامج تقييم الأخطار المهنية والوقاية منه.
• تنظيم حملات للمراقبة خاصة بالصحة والسلامه المهنية.
• وضع برامج وطنية وقطاعية وجهوية للوقاية من الأخطار المهنية.